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Empresa
PLASTECNICA, C.A.Descripción de la Empresa
Fabricación de envases y tapas de plásticoEstado
AraguaLocalidad
CaguaTipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
Nos encontramos en la Búsqueda de un Supervisor de Producción proactivo y con experiencia para liderar las operaciones diarias de nuestra planta. El objetivo principal será garantizar que los procesos de fabricación se desarrollen de forma fluida, segura y eficiente, cumpliendo con los estándares de calidad y los objetivos de entrega, optimizando recursos y reduciendo costos.Principales responsabilidades
• Planificación y control: Coordinar y supervisar los programas y actividades diarias de producción para cumplir con los objetivos y metas del área.
• Gestión de personal: Liderar, capacitar y motivar al equipo operativo, asignando turnos, evaluando el desempeño y fomentando un buen clima laboral.
• Calidad y seguridad: Velar por el estricto cumplimiento de las normas de seguridad industrial, el uso del equipo de protección personal (EPP) y los estándares de control de calidad.
• Mantenimiento y recursos: Gestionar el uso eficiente de materias primas, insumos y maquinaria, coordinando con el departamento de mantenimiento ante cualquier falla.
• Mejora continua: Identificar cuellos de botella e implementar metodologías de optimización de procesos (ej. Lean Manufacturing, 5S, Six Sigma).
• Reportes: Elaborar reportes de producción diarios, semanales y mensuales sobre indicadores de rendimiento (KPIs).
Requisitos y perfil del candidato
• Formación académica: Grado TSU o Título Universitario en Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Procesos Industriales, o carrera afín.
• Experiencia: Mínimo de 5 a 10 años de experiencia comprobada supervisando personal en entornos de manufactura, plantas de procesos o líneas de ensamblaje.
• Competencias técnicas:
• Manejo de paquetes informáticos (Microsoft Office / Excel) y sistemas de gestión.
• Conocimientos en herramientas de mejora continua o control de calidad (deseable).
• Habilidades blandas: Liderazgo, comunicación efectiva, resolución de conflictos, trabajo bajo presión y toma de decisiones.
• Edad: De 35 a 45 años (no limitativo).
Mínimo Nivel Académico Requerido
Universidad CompletaMínima Experiencia Laboral Requerida
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